Co-Active Leadership, Second Edition - 9781523091126

Kā vadītājiem tas, kā mēs esam, ir tikpat svarīgi kā tas, ko mēs darām. Vadības klasikas otrais izdevums, kas papildināts ar jaunām nodaļām, parāda, kā apgūt iekšējo un ārējo darbu, kas nepieciešams, lai veidotu attiecības, kas ikvienā atraisa pārveidojošo radošo potenciālu. Kā vadītājiem tas, kā mēs esam, ir tikpat svarīgi kā tas, ko mēs darām. Šīs vadības klasikas otrais izdevums, kas papildināts ar jaunām nodaļām, parāda, kā apgūt iekšējo un ārējo darbu, kas nepieciešams, lai veidotu attiecības, kas ikvienā atraisa pārveidojošo radošo potenciālu. Mums ir jāpaplašina tālāk par lejupejošiem, viendimensionāliem vadības modeļiem un jāatrod alternatīvas, kas ir plūstošākas un iekļaujošākas un kas izmanto daudzu iespējas, nevis paļaujas uz viena spēka. Tas ir tieši tas, ko Kārena un Henrijs Kimsijs-House sniedz šajā revolucionārajā grāmatā. Co-Active Leadership ir dziļi uz sadarbību balstīta pieeja, tāpēc pirmā no piecām dimensijām ir virzība no iekšējās vadības. Līderiem ir jābūt pilnībā klātesošam un jādzīvo godīga, atvērta sirds un pašapziņas dzīve, ja viņi vēlas izdarīt apzinātas, radošas izvēles, ko pieprasa kopīgā vadība. Katra no atlikušajām četrām dimensijām darbojas kopā holistiski. Atkarībā no situācijas jūs varat vadīt no priekšpuses, piedāvājot norādījumus un iedvesmu, no aizmugures, atbalstot un iedrošinot citus, no malas, sadarboties ar citiem savas komandas locekļiem un atbalstīt tos, vai no lauka, izmantojot atziņas un gudrību, kas pieejama ārpus racionālais prāts. Šajā izdevumā ir iekļautas divas jaunas nodaļas, no kurām viena piedāvā jaunus veidus, kā izmantot Co-Active Leadership Model, un otra, kas dziļi iedziļinās Co-Active filozofijā. Co-Active Leadership svin un godina dažādas līderības izpausmes. Tas aicina mūs visus dalīties pieredzē un ļauj rast sadarbības risinājumus, kas citādi nekad nebūtu bijuši iespējami.