Handbook of Research on Leadership and Creativity - 9781784715458

Tehnoloogiliste muutuste kiire tempo ning toodete, konkurentsi ja teenuste globaliseerumine on seadnud kogu maailma ettevõtetele innovatsioonile uue esikoha. Kuigi loovust ja innovatsiooni mõjutavad paljud muutujad, on loominguliste meeskondade tõhus juhtimine osutunud eriti oluliseks. See õigeaegne käsiraamat tutvustab nüüdisaegset teavet selle kohta, mida juhid peavad loominguliste meeskondade juhtimiseks tegema ja kuidas nad peaksid seda tegema. Juhtimise ja loovuse uurimise käsiraamat on jagatud kolmeks suureks osaks. Juhtimisfunktsioone käsitlev esimene jaotis määratleb peamised tegevused, mida juhid peavad ellu viima, et loomingulised jõupingutused oleksid edukad. Järgmises osas selgitatakse loomingulist juhtimist olemasolevate teoreetiliste mudelite abil, uurides juhi käitumise mõju järgijate loovusele. Viimases osas uuritakse konkreetseid valdkondi, kus organisatsioonid loovust otsivad. See hõlmab nii teadus- ja arendustegevuse loomingulisi valdkondi kui ka sõjandust ja akadeemilist ringkonda, mida ei ole traditsiooniliselt peetud valdkondadeks, kus loominguline juhtimine on kriitilise tähtsusega. See põhjalik käsiraamat annab olulise panuse loovust ja innovatsiooni käsitlevasse kirjandusse ning seda tervitavad nii õpilased, õpetajad kui ka teadlased kui juurdepääsetavat, kuid autoriteetset teksti. Kaastöötajad: S. Acar, R. Bathurst, L. Bennich-Bjoerkman, A. Carmeli, S. Connelly, D. De Paoli, DC Derrick, TL Friedrich, S. Hemlin, C. Higgs, ST Hunter, SG Isaksen, KS Jaussi, BS Jayne, RK Kazanjian, J. Kratzer, GS Ligon, JB Lovelace, M. Mance, SE Markham, T. McIntosh, I. Michelfelder, TJ Mulhearn, BH Neely, CLK Olsson, G. Puccio, R. Reiter- Palmon, A. Ropo, K. Rosing, RP Royston, JB Schmidt, LM Steele, JP Stephens, EM Todd, D. van Knippenberg, LL Watts, J. Witt Smith, S. Zaccaro, M. Zhong