Power and Organizations - 9780761943914

„Władza i organizacje” to wspaniały dodatek do literatury na temat organizacji i władzy, a także ich skrzyżowań. Jest dobrze ugruntowany w badaniach nad tymi tematami, a zwłaszcza w szerokim zakresie odpowiedniego teoretyzowania. W tym ostatnim przypadku bez trudu porusza się pomiędzy Weberem, Parsonsem, Goffmanem, teorią krytyczną, etnometodologią i wieloma innymi zagadnieniami. Książka w doskonały sposób łączy teorię, badania i świat organizacji. Oprócz tego, że jest dobrze ugruntowana, jest nie tylko bardzo czytelna, ale także niezwykle interesująca” – George Ritzer, profesor uniwersytetu Distinguished University of Maryland i autor książki The McDonalisation of Society „Ta książka oferuje obszerną genealogię władzy i organizacji. Nakreśla złożony splot idei, tradycji myślenia i badań empirycznych, które stanowią „najnowocześniejszy stan” tej dyscypliny. Choć materiał może być skomplikowany, autorom udało się wyjaśnić kluczowe pojęcia w jasny i nieformalny sposób, bogato ilustrowany przykładami empirycznymi. Z pewnością spodziewałbym się, że ta praca stanie się standardowym punktem odniesienia dla każdego absolwenta studiów podyplomowych pragnącego zaangażować się w badania nad władzą i organizacjami” – Mark Haugaard, profesor socjologii i teorii politycznej, National University of Ireland „Ta książka niestrudzenie oświetla zakamarki i zakamarkach literatury o władzy, gdzie główny autor jest często identyfikowany jako wcześniejszy gość, zabierający czytelników w odważną podróż po różnorodnych konceptualizacjach i wyrażeniach władzy” – Hugh Willmott, profesor Diageo na kierunku zarządzanie, Judge Business School, Uniwersytet Cambridge Zbyt często teoretycy polityki i organizacji podążali odrębnymi ścieżkami, zwracając się do różnych problemów i odbiorców. Już nie. W książce POWER & ORGANIZATIONS Clegg i jego współpracownicy eksponują dynamikę władzy leżącą w sercu wszystkich aren politycznych i organizacyjnych, rzucając w ten sposób światło na podbrzusze i twórcze możliwości życia organizacyjnego. Ta książka to obowiązkowa lektura dla studentów teorii organizacji i polityki, którzy pragną połączyć nasze rozumienie tego, jak władza działa we wszystkich kontekstach” – Joyce Rothschild, profesor socjologii, Virginia Polytechnic Institute i State University „Dziwne, ale prawdziwe – większość badań nad hierarchie organizacyjne bagatelizują kwestię władzy lub bezkrytycznie zakładają, że im więcej, tym lepiej, ignorując jej zgubne skutki. Stewart Clegg, David Courpasson i Nelson Phillips wyjaśnili sprawę w książce, która z pewnością stanie się lekturą obowiązkową na wielu zajęciach z socjologii, nauk politycznych i biznesu” – Joanne Martin, profesor zachowań organizacyjnych w Merrill i dzięki uprzejmości Sociology Stanford University Graduate School of Business w Stanford „Władza jest podstawową koncepcją teorii organizacji i szerzej nauk społecznych, a mimo to brakuje jej w wielu współczesnych debatach. Książka ta umieszcza badanie władzy tam, gdzie należy: na pierwszym planie naszych zainteresowań jako badaczy organizacji. Wciągająco napisana, imponująca pod względem zakresu i jasno przedstawiająca znaczenie władzy, ta książka przypadnie do gustu szerokiemu gronu odbiorców” – Royston Greenwood, Uniwersytet Alberty, Kanada W tym tour de force Stewart Clegg, David Courpasson i Nelson Phillips przedstawiają wszechstronne ujęcie władzy i organizacji, odsłaniające władzę jako centralny związek współczesnych organizacji i społeczeństwa. Autorzy przedstawiają doskonałą syntezę organizacji, teorii społecznej i politycznej, oferując historyczny przegląd władzy i organizacji, uwzględniający aktualne problemy, takie jak pojawienie się stanu niepewności po 11 września i jego konsekwencje dla organizacji i społeczeństwa – i ma kompleksowy zakres. Power and Organisations dokonuje przeglądu ewolucji teorii władzy i organizacji, przedstawiając nie tylko teoretyków, którzy utożsamiają władzę z czymś pozytywnym, ale także zajmują się negatywnością władzy