Managerial Logic - 9781848212978

Kenneth Arrow ja Herve Raynaud esimese raamatu avaldamine 1986. aastal tõi kaasa olulise uurimislaine juhtimisloogika aksiomaatilise lähenemise valdkonnas. Juhtimisloogika võtab kokku selle uuringu tulevased tulemused ning pakub konsultantidele, teadlastele ja otsustajatele ühtset raamistikku nende ees seisvate raskete otsuste lahendamiseks. Eksperimentaalpsühholoogia kinnitatud tulemuste põhjal asetab käesolev raamat probleemi fenomenoloogilisse raamistikku ja näitab, kuidas traditsiooniliste meetodite mõju on aeglustanud nende probleemide tõhusat lahendamist. See annab ülevaate peamistest kontseptsioonidest ja teoreemidest, mida on demonstreeritud aksiomatiseeritud meetoditel, et suunata lugejaid parimate alternatiivide valimisel ja halvimate tagasilükkamisel. Lõpuks kirjeldatakse saadud laiendusi, mis on sageli paradoksaalsed, kui need tulemused laiendatakse klassifitseerimisprobleemidele. Selle raamatu eesmärk on ka võimaldada otsustajal leida tee läbi paljude ?mitmekriteeriumiliste meetodite? mida edendavad volikogu organisatsioonid. Selle pakutud metameetod võimaldab tal eristada nisu sõkaldest. Koostöö Kenneth Arrowga tuleneb peamiselt sellest, et tema töö mõjutas kõiki järgnevaid selles raamatus tsiteeritud teoseid. Tema kuulus võimatuse teoreem, doktoritöö pärl ja mitmed muud tööd viisid selleni, et ta sai Nobeli majandusauhinna vahetult enne kohtumist Herve Raynaud’ga, kes oli sel ajal Californias Berkeley ülikooli külalisprofessor. Nende vastastikused väljaanded on aluseks aksiomaatilisele lähenemisele mitmekriteeriumiliste otsuste tegemisel.